Wat te ondernemen om in aanmerking te komen voor vergoedingen in 2017?
Dit zijn de eisen van de wet & zorgverzekeraars:
– een afgeronde beroepsopleiding, waarmee je voldoet aan PLATO eisen, inclusief:
* kennis meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling (www.vooreenveiligthuis.nl)
* kennis procedure datalekken (www.datalekken.autoriteitpersoonsgegevens.nl)
– correct en volledig factureren
– bezit van klachtenfunctionaris en aangesloten bij geschillencommissie (controle hierop vindt plaats door inspectiedienst van de overheid, WKKGZ, www.kwaliteitenklachtenzorg.nl
– jaarlijks voldoen aan nascholingsverplichting
Deze harde eisen voegt VGZ er aan toe:
– in bezit van positief VOG (en ingeleverd bij secretariaat)
– een beroepsaansprakelijkheidsverzekering
– werken volgens een praktijkcode
– werken met een behandelovereenkomst inclusief informed consent
– 1x per 5 jaar een visitatie
– lid zijn van een beroepsvereniging, inclusief het voldaan hebben van contributie
– lid zijn van een koepelorganisatie, inclusief het voldaan hebben van contributie
En dit zijn de wenselijke aanbevelingen:
– website / brochure met daarin bereikbaarheid, werkwijze, klachtenprocedure en gerelateerde scholing van de dienst die men aanbiedt.
Zie hiervoor ook ons nieuwsbericht: 
Belasting speelt in het kader van vergoedingen geen rol.
Of jij wel /niet kiest voor belastingplicht is aan jouzelf en wordt niet collectief aangeboden. De therapeut behoudt hierin een eigen rol en keuze. Een collectieve regeling blijkt voor nu niet haalbaar.
 
Vergoedingen 2017
Ben je opzoek naar de vergoedingen voor VIV therapeuten in 2017? Check dit bericht.
 
Disclaimer:
Daar iedere zorgverzekeraar zijn eigen voorwaarden hanteert, kunt u bij de zorgverzekeraar informatie opvragen of de nota van uw behandeling door uw verzekering vergoed wordt. Check daarvoor het vergoedingen overzicht en het overzicht waarop erkende beroepsverenigingen en/of therapeuten vermeld staan. Uiteraard ligt de vergoeding en de hoogte van de vergoeding aan de afgesloten aanvullende polis.

Zien we jullie op (één van) deze momenten?
Zaterdag 11 maart, ALV en gratis nascholing, voor leden, locatie Drakenburg
Vrijdag 12 mei, betaalde nascholing, voor leden én niet-leden, locatie Drakenburg
Zaterdag 07 oktober, ALV en gratis nascholing, voor leden, locatie Drakenburg
Zaterdag 02 december, betaalde nascholing, voor leden én niet-leden, locatie Drakenburg

– Update –

Veel zorgverzekeraars hebben hun beleid voor 2017 al online gezet. O.a. het beleid met voorwaarden en vergoedingen van zorgaanbieders Achmea, CZ, Menzis en VGZ staan online. Hieronder vind je een overzicht:

Achmea/Zilveren kruis vind je hier.
CZ vind je hier.
Menzis vind je hier.
Coöperatie VGZ vind je hier. *
Informatie over (erkende) koepelverenigingen als RBCZ, SRBAG/NIBIG e.d. vind je hier en gelden vooralsnog ook voor 2017.
Let op:
Elk VIV lid adviseren we de informatie uit de diverse beleidsvoorwaarden tot zich te nemen.
*Elk VIV lid dat RBCZ lid is, wordt geacht aan het VGZ beleid te voldoen. (indien je dus geen RBCZ lid bent, noch van een andere koepelvereniging, hoef je dus niet aan het VGZ beleid te voldoen.)
De meeste van onze leden hebben zelf geen zorgafspraken gemaakt cq zorgcontracten afgesloten. Dat betekent voor de meeste van onze leden dat de cliënt zelf de factuur (nota) van de behandeling indient bij de zorgverzekeraar. De cliënt blijft ook te allen tijde zelf verantwoordelijk voor juiste informatie over vergoedingen. Verwijs, indien je het niet zeker weet, de cliënt altijd naar zijn/ haar zorgverzekeraar.
 
Lees meer over de veranderingen in een vorig nieuwsbericht: ‘Lidmaatschap en veranderingen 2017′.
Ben je als VIV therapeut opzoek naar informatie over de vergoedingen door zorgverzekeraars, check dan dit bericht: vergoedingen 2017.
 

Vergoedingen 2017 VIV leden
De toegekende vergoedingen van zorgverzekeraars voor 2016 vergoeden allemaal ook in 2017 ook weer therapeuten die aangesloten zijn bij de VIV.
Dit geldt enkel voor die therapeuten die in het bezit zijn van een reguliere HBO opleiding (*** zie deze opleidingenlijst ***) en/ of die in het bezit zijn van een CPION/ SNRO geaccrediteerd diploma Medische Basiskennis en/ of Psychosociale Basiskennis welke voldoet aan de PLATO-eisen.
De volgende verzekeraars eisen naast bovenstaande óók aansluiting bij een koepelvereniging:
– VGZ (met IZA, IZZ, UNIVÉ)
– De Friesland
Bovengenoemde informatie is aangepast op de website. Meer uitgebreide informatie over vergoedingen kun je hier vinden.
Kijk hier terug in een eerder artikel over de wijzigingen (o.a. opleidingseisen en WKKGZ) voor 2017. Een aanvulling hierop volgt.

(H)eerlijk eten en het effect hiervan op onze vitaliteit, dat is waar Rineke Dijkinga op zaterdag 26 november een nascholing over geeft.
Een disbalans in onze darmen zorgt voor een disbalans in ons brein en ons hele welzijn. Klachten van en in ons brein zijn voor mensen het grootste doemscenario, veel meer dan fysieke klachten. En niet zo vreemd, want elke lichaamsfunctie is (mede)afhankelijk van een goed functionerend brein en goed werkende neurotransmitters. Zijn er dingen die we zelf kunnen doen om ons zenuwstelsel optimaal te laten functioneren? Gelukkig wel! Ons brein heeft, ondanks zijn geringe afmeting ten opzicht van de rest van ons lichaam, veel voedingsstoffen nodig. Daarom is optimale voeding zo belangrijk. Het is maar dat je het (w)eet! En dat is waar deze nascholingsdag over gaat
De dokter van de toekomst zal geen medicijnen meer geven, maar zal zijn patiënten interesseren voor de zorg voor het menselijk lichaam, voor voeding en voor de oorzaak en de preventie van ziekte ~Thomas Edison~
Er zijn een beperkt aantal plaatsen beschikbaar en enige voorkennis in het effect van voeding op een integrale leefstijl is aan te raden.
Dat kan o.a. via het eerste boek van Rineke: ‘Weten van (h)eerlijk eten 1’
Aanmelden voor deze nascholing? Mail naar info@vivnederland.nl en informeer of er nog plaatsen beschikbaar zijn.
Onderwerp: Je darmen als 2e brein door Rineke Dijkinga, orthomoleculair specialist.
Locatie: Kameryck in Kamerik
Kosten: €125,=

• het hebben van MBK/PSBK of gelijkwaardig (vrijstellend) diploma om in aanmerking te komen voor vergoeding door zorgverzekeraars is verplicht, zie deze lijst of check deze pagina om te kijken of je voor vrijstelling in aanmerking komt of een verkort traject kunt doorlopen.
• voor elke hulpverlener is het verplicht een klachtenfunctionaris in te stellen (wet WKKGZ).
• elke hulpverlener dient aangesloten te zijn bij een door het rijk erkende geschillencommissie (wet WKKGZ).

Alles-in-één-lidmaatschap
Bij de VIV is dit goed geregeld en wordt er voor alle aangesloten leden per 01-01-2017 een collectieve bedrijfs-, beroeps- én rechtsbijstandverzekering afgesloten. Deze polis, die voor VIV leden met enorme korting aangeboden wordt, voorziet in alle benodigde juridische ondersteuning die de nieuwe wet eist.
Over de geschillencommissie.
Wetswijzigingen
Per 1 januari 2017 zullen de zorgverzekeraars en de overheid een aantal veranderingen doorvoeren;

• het hebben van MBK/PSBK of gelijkwaardig (vrijstellend) diploma om in aanmerking te komen voor vergoeding door zorgverzekeraars is verplicht, zie deze lijst of check deze pagina om te kijken of je voor vrijstelling in aanmerking komt of een verkort traject kunt doorlopen.
• voor elke zorgverlener is het verplicht een klachtenfunctionaris in te stellen (wet WKKGZ).
• elke zorgverlener dient aangesloten te zijn bij door het rijk erkende geschillencommissie (wet WKKGZ).
• voor elke zorgverlener is het verplicht om over een website te beschikken (wet WKKGZ, zie ons eerder nieuwsbericht ‘aanvulling lidmaatschap en wijzigingen 2017’)
• elke zorgverlener wordt geacht kennis te hebben van de wet ‘Bescherming persoonsgegevens’ (wet WKKGZ)

Bron: Rijksoverheid, voorschriften zorgaanbieders.
In verband met nieuwe wet – en regelgeving dienen alle zelfstandige zorgverleners in het bezit te zijn van een onafhankelijke geschillencommissie, alsmede een onafhankelijke klachtfunctionaris.
LET OP: Dit geldt voor iedereen, voor alle leden, dus niet alleen voor de zorgverleners die in aanmerking komen voor vergoedingen door zorgverzekeraars.

1. Alle voordelen van het lidmaatschap op een rij

   Hulp bij standaardiseren van hoogste kwaliteit binnen jouw eigen praktijk, waarmee de VIV als beroepsvereniging voorop loopt in Nederland;

   1. Collectieve beroeps/bedrijfsaansprakelijkheid– en rechtsbijstandverzekering;
   2. Professioneel en onafhankelijk klachtorgaan dat volledig voldoet aan de wettelijk gestelde eisen (Wet Kwaliteit, Klachten, Geschillen, Zorg – de WKKGZ);
   3. Professioneel en onafhankelijk tuchtorgaan;
   4. Aangesloten bij een door het rijk erkende geschillencommissie, vrij van eigen risico (voldoet ook volledig aan de WKKGZ);
   5. Onafhankelijke klachtfunctionaris (voldoet volledig aan de WKKGZ);
   6. Twee gratis en 2 betaalbare, erkende nascholingen per jaar;
   7. Maandelijkse nieuwsbrief met actualiteiten uit het werkveld;
   8. KIWA keurmerk;
   9. Belangenbehartiging met overheden en zorgverzekeraars;
   10. Formats standaarddocumenten praktijkvoering (informed consent, intakeformulier, juridische informatie e.d.);
   11. en meer…

Met veel plezier presenteren wij de volgende onderwerpen voor de nascholing:
 
8 oktober – ALV + nascholing Karakterstructuren, te Drakenburg in Baarn
Jannie IJzendoorn volgde na het VWO de hbo-opleiding Maatschappelijk Werk. Daar maakte zij kennis met NLP en raakte zo enthousiast dat ze begon met de opleiding tot Practitioner in NLP. Dat enthousiasme bleef en inmiddels is zij internationaal gecertificeerd NLP trainster, gecertificeerd Familie- en Systemisch werk opleider, geautoriseerd TCC Trainer en werkt zij met Karakterstructuren.
NB: Voor de ALV ontvang je tweede helft augustus de uitnodiging. Inschrijven is vanaf dan ook mogelijk.
 
26 november – nascholing Voeding als vergeten medicatie, te Kameryck in Kamerik
Rineke Dijkinga is orthomoleculair therapeut en zij is auteur van het boek: Weten of (H)eerlijk Eten (deel 1 en 2). Na haar 6 jarige HBO opleiding voor Natuurgeneeskunde en Homeopathie in Bloemendaal heeft zij de 2 jarige Psycho-neuro-immunologie opleiding gevolgd.
NB: Dit is de betaalde nascholing. De investering voor het bijwonen van deze nascholing is €125,-. Dat is inclusief lunch, materialen en accreditatieaanvraag door de SNRO.
 

In 2016 hebben er wijzigingen plaatsgevonden met betrekking tot de accreditatie van opleidingen en nascholingen.
ViV doet dit niet meer zelf, maar heeft dat uitbesteed.
Voor de opleidingen geldt dat eerder door VIV geaccrediteerde opleidingen uiteraard door ons erkend blijven. Deze geldigheid is, zoals bij elke accreditatie, gebonden aan tijd. Voor zowel de bij- en nascholing van bestaande leden als de opleidingen van nieuwe leden geldt dat wij opleidingen van instituten geaccrediteerd door de HBO raad, CPION, SKB en SNRO erkennen.
 





 
Voor toelating geldt naast een accreditatie van de opleiding een eis van een complementaire opleiding van minimaal 160 contacturen.
Voor nascholing geldt naast een accreditatie een eis van contact tijdens de scholing.
Pure online scholingen zonder het opdoen van ervaring worden niet erkend.
Lees hier de praktijkcode nascholingsreglement.